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De los 26 compañeros despedidos ya logramos que 19 vuelvan a trabajar, «Vamos por todos»…

En el conflicto del Yacimiento Palmar Largo, provincia de Formosa, que inició el 15 de Febrero de este año, con el despido de 26 trabajadores, fue dando muy buenos resultados la lucha Sindical llevada a cabo por el gremio de Salta y Jujuy, al punto que 19 compañeros ya se encuentran trabajando nuevamente y solo nos falta poder reubicar a los 8 restantes, los cuales son personal de riesgo y eso fue demorando la cuestión.

Sebastián Barrios hizo hincapié en que este conflicto se origina por una decisión desafortunada de la empresa Formoseña REFSA, que incumplió con un DNU Nacional, el cual prohíbe el despido de trabajadores, durante el tiempo que dure la pandemia de coronavirus en nuestro país. De inmediato se dio conocimiento a la Federación Argentina del Petróleo, Gas y Bio, para iniciar el reclamo ante el gobierno nacional. Debido a que el gobierno formoseño nos imposibilito el ingreso al Yacimiento y no así al Sindicato de Chaco que también tiene representación, nosotros como Entidad Sindical convocamos a una medida de fuerza, acción que no tuvo resultados esperados.

Amparados en el DNU Nacional que protege al trabajador, iniciamos un expediente ante el gobierno, pero hasta el día de hoy el Ministerio de Trabajo no ha sido capaz de convocar a esta empresa REFSA a las diferentes audiencias que hemos tenido. Pese a ello, hemos logrado reubicar compañeros en diferentes sectores de la actividad, a otro grupo se le dio continuidad laboral y  lamentablemente un grupo minoritario de compañeros no entraron en el DNU porque tenían contrato a plazo fijo no amparados bajo esta normativa, los mismos completaron el periodo establecido. Del total de compañeros afectados, nos quedan un último grupo de 8 compañeros que aun no pudimos reubicarlos ya que son personal de riesgo o tienen alguna enfermedad pre existente.

En cuanto al ultimo grupo, estamos realizando gestiones para que esos compañeros puedan cumplir con el DNU, que dice que los trabajadores dispensados de tareas, luego de tener las dos dosis de vacuna contra el COVID, pueden volver a trabajar. Nosotros tenemos un compromiso con estos trabajadores, no los hemos abandonado y los seguimos acompañando en la contención social con los medicamentos, mas allá de que hoy por no estar trabajando, esos compañeros, no están haciendo aportes. Buscamos que todos vuelvan a trabajar ese es nuestro objetivo y hasta que eso no pase no vamos a descansar.

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Se prorrogó la conciliación obligatoria por paritarias 2020 en Refinería

En la jornada de ayer Martes el Ministerio de Trabajo Empleo y Seguridad Social de la Nación, emitió una disposición conforme la cual, establece una nueva prórroga por 5 días, a la conciliación obligatoria, dictada en el conflicto de paritarias 2020 del sector de REFINERÍAS. Luego de que los gremios firmaron con la Cámara de la Industria del Petróleo, un acuerdo salarial que incluía una cláusula de revisión, para actualizar la última etapa de paritarias del año 2020, por los meses de Enero a Marzo de 2021 de acuerdo al cierre del calendario interanual en ese sector.

El pasado 6 de abril, la Federación Argentina del Petróleo Gas y Biocombustibles, había convocado una medida de fuerza en todo el país, ante la falta de propuestas por parte de la «CIP» Cámara de la Industria del Petróleo, frente al planteo gremial respecto de la actualización salarial del último trimestre del periodo 2020. Motivo por el cual el Ministerio de Trabajo, dictó una conciliación obligatoria por 15 días, desde ese momento.

Sebastián Barrios Sec. Gral del gremio petrolero de Salta y Jujuy, expresó: «Vamos a insistir con este reclamo hasta las últimas consecuencias, porque es justo revisar el impacto que tuvo la inflación del último trimestre en el salario de los trabajadores por lo que esperamos lograr un acuerdo en los próximos días, de lo contrario nos veremos obligados a retomar las medidas de fuerza en todo el país, hasta lograr la recomposición salarial de los compañeros de refinería, al igual que también está pendiente el cierre paritario en el sector de Yacimiento«.

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Virgen de la Peña es la protectora de los petroleros del norte.

En la tarde de ayer se realizó la Entronización y Bendición de la sagrada imagen de la Virgen de la Peña, en el camping petrolero de barrio Santa María «Sentimos una alegría muy grande al cumplir con un compromiso que hicimos como fieles devotos, aquel el 21 de Abril de 2017, cuando un grupo de trabajadores nos eligieron al frente de la conducción de este sindicato»….

Así inicio su mensaje Sebastián Barrios, quien se mostro claramente emocionado al poder concretar esta obra tan anhelada por toda la familia petrolera, quienes se sienten movilizados por el milagro de la fe. Barrios habló en nombre de todos los miembros de Comisión Directiva y agregó: «Nosotros hicimos una promesa en aquel momento en el santuario, de poder tener la sagrada imagen en nuestro camping, para que desde aquí proteja a toda la familia petrolera y a todos los que vengan a disfrutar de estas instalaciones».

Imagen de archivo: 21 de Abril de 2017, Santuario Virgen de la Peña

También expresó un saludo especial y el deseo de bendiciones para Javier Narváez, Sec. de Administración y Organización del Sindicato, que se encuentra atravesando un muy duro momento y en proceso de recuperación por un cuadro de CVID-19. A su vez, Seba Barrios envió un fuerte abrazo a Lucio Plaza, un niño de la familia petrolera, que sufrió un accidente domestico y está empezando a salir de esa situación, por lo que saludo a su papá Carlos Plaza, quien se encuentra muy angustiado junto a toda la familia.

El mensaje religioso lo dio Fray Rubén Sica, protector del Santuario Virgen de la Peña, quien expresó: «No dejo de salir del asombro por esto…, algo tan bello que se ha echo en honor a la virgen y el lugar que tiene ubicada la imagen de nuestra madre. Gracias por la invitación y por esto que es muy significativo para el santuario y para ustedes. Virgen de la Peña es la Patrona, Protectora de los petroleros del norte. Gracias por hacer esto que es muy bueno y muy sano también, más en este tiempo de pandemia…

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El Gobierno postergó el regreso de los trabajadores dispensados de tareas a sus lugares de trabajo

El Gobierno Nacional publicó el Decreto N° 241/21 a través del Boletín oficial, en donde se establece cuales serán las nuevas medidas vigentes hasta el 31 de Abril de este año, por la pandemia de Coronavirus en nuestro país. Entre ellas se postergó el regreso a los lugares de trabajo, de aquellas personas alcanzadas por la resolución del (MTESS) N° 207/2020 quienes fueron dispensadas de tareas por ser personal de riesgo.

En este grupo se contempla a personas que son mayores de 60 años, trabajadoras embarazadas y los que, de acuerdo con un largo listado de enfermedades y dolencias, exhiben condiciones o situaciones de salud permanente que hacen a la necesidad (por su protección) de no concurrir a sus puestos de trabajo y que resultan incluidos en los “grupos de riesgo” que define la autoridad sanitaria nacional. A estos grupos se les sumaron los incluidos en el artículo 3, relacionados con las personas que podían considerar justificada la inasistencia al lugar de trabajo por ser los progenitores, o personas adultas responsables a cargo del cuidado de niños o adolescentes en situaciones de escolaridad.

El nuevo decreto determina que los empleadores “no podrán” convocar el retorno a la actividad laboral presencial a los trabajadores dispensados de la misma, aunque hubieren recibido al menos la primera dosis de cualquiera de las vacunas destinadas a generar inmunidad adquirida contra el COVID-19. Independientemente de la edad y la condición de riesgo.

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Cerraron las Paritarias salariales 2020 para los trabajadores de GLP con un 40% de aumento.

Como estaba previsto para esta etapa del año, los gremios nucleados en la Federación Argentina Sindical del Petróleo, Gas y Biocombustible F.A.Si.Pe.G.YBio trataron el ultimo periodo de negociaciones salariales para los trabajadores del sector de Gas Licuado de Petróleo (GLP). De esta manera cerraron las paritarias del periodo 2020 para esa rama de la actividad, cuyo calendario inter anual, finaliza en el mes de Marzo de cada año.

Sebastián Barrios Sec Gral S.T.I.P.P.yG.S.J.

Sebastián Barrios anunció cual será la nueva actualización salarial luego, de analizar los resultados de la audiencia que se desarrolló vía zoom, entre los lideres sindicales de todo el país representados por Federación, junto a los representantes de las cámaras empresarias del sector. Barrios expresó que en este aumento logrado para el ultimo periodo del 2020, se buscó equiparar la suba inflacionaria del ultimo trimestre, el cual sin dudas afectó la economía de muchos trabajadores, producto de la dificultades en todos los niveles de producción que enfrentan las diferentes industrias por la cuestión sanitaria, entre otras.

De esta manera y gracias a la clausula de revisión establecida para cada año en este periodo, el total de incremento salaria alcanzado para GLP asciende al 40%, monto que se logró con el 10% acordado por el ultimo trimestre entre Enero y Marzo, porcentaje que se abonará, un 5% con los haberes de Abril y otro 5% con los haberes de Mayo. Además los compañeros de esta actividad recibirán un bono de $ 12.000, del cual se logró un aumento del 100% con respecto al año anterior.

Los miembros de F.A.Si.Pe.G.YBio junto a las cámaras empresarias, establecieron una clausula por la que acordaron volver a reunirse en la tercer semana de Mayo, para iniciar la ronda de negociaciones salariales, correspondientes al año 2021, periodo en curso que prevé no ser muy distinto al anterior, considerando los impactos negativos de la pandemia por coronavirus en la economía de nuestro país, pero la misión será proteger las fuentes laborales y lograr equiparar esos impactos que pudieran afectar en la economía de los trabajadores.

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Celebramos la nueva ley de impuesto a las ganancias que beneficiará a millones de familias Argentinas.

Desde el Gremio de Petroleros de Salta y Jujuy, vemos con muy buenos ojos la aprobación de la nueva ley de impuesto a las ganancias, ya que de esta manera se beneficiará a 1.267.000 trabajadores en nuestro país, que eran alcanzadas por un impuesto distorsivo, que interpretaba como riqueza o ganancia extraordinaria, el sueldo de muchos trabajadores en relación de dependencia, algo que siempre calificamos como muy injusto.

Otra buena noticia es que la ley tendrá vigencia de manera retroactiva al 1 de enero de este año, por lo que el Gobierno devolverá los descuentos ya realizados a quienes le corresponda. Además la nueva escala impositiva que asciende hasta los $150.000, tampoco afectará a los ingresos por aguinaldos en esa grilla salarial. A su vez se duplica la exención por hija o hijo con discapacidad que en la actualidad es de 78.833 pesos, y se elimina el tope de edad. También quedan eximidos del impuesto los bonos productivos hasta un tope del 40% de la ganancia.

Actualmente nuestro gremio esta planificando algunos convenios con profesionales, para brindarles plataformas de capacitación a nuestros afiliados, que les permitan mejorar su performance laboral, por lo que también celebramos que se haya contemplado deducir de Ganancias, las herramientas educativas adquiridas por los trabajadores asalariados. Esta y otras nuevas medidas contempladas en la nueva ley, impactaran de forma positiva en la economía de los trabajadores, sobre todo en un año en donde la pandemia por Coronavirus, vuelve a afectar la economía general del país.

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Se suspende la atención presencial el en Sindicato Petrolero, por protocolo de COVID-19

Desde la Comisión Directiva del Sindicato de Petroleros de Salta y Jujuy informamos a todos nuestros afiliados y al publico en Gral. que por razones de SEGURIDAD, SOLIDARIDAD Y RESPONSALBILIDAD, suspendemos la atención presencial en nuestras oficinas y las instalaciones de Camping.

En las ultimas horas tomamos conocimiento de que hubo contacto estrecho con personas que resultaron positivo para COVID-19. Por tal motivo nos ajustaremos de forma estricta a los protocolos sanitarios vigentes, hasta tener nuevas indicaciones medicas. Adoptamos esta medida en la búsqueda de preservar y resguardar la salud de toda la familia petrolera y los particulares que concurren a diario a nuestras oficinas instalaciones.

En ese sentido la atención presencial en las oficinas de calle Belgrano N° 277 quedan suspendidas desde hoy Lunes, al igual que la atención medica de los distintos especialistas en nuestros consultorios. Se tomó la misma decisión en cuanto a la actividad prevista este miércoles para la Entronización y Bendición de la sagrada imagen de la Virgen de la Peña, la cual será reprogramada con fecha a confirmar oportunamente. Con respecto a la practica deportiva y demás actividades que se realizan en nuestro camping de barrio Santa María, también se suspenden ya que el predio permanecerá cerrado, hasta nuevo aviso.

Por cualquier consulta comunicarse a los teléfonos de los miembros de Comisión Directiva, quienes estarán prestos a evacuar las dudas que pudieran surgir. Es importante tomar conciencia, que estamos frente a una posible segunda ola de la pandemia de Coronavirus, según indicaron los especialistas de salud de los distintos gobiernos, por lo que debemos volver a extremar las medidas socio sanitarias como el uso de barbijos, o tapa bocas, alcohol sanitizante y respetar el distanciamiento social.